党建引领聚合力，走访慰问暖人心。沅陵县税务局党委始终将干部冷暖放在心上，以“暖心工程”传递组织关怀。每年农历新年期间、“七一”前后，党委书记带领班子成员开展离退休干部集中慰问，通过上门走访、座谈交流等方式，详细了解老干部的生活需求，倾听意见建议，并送上节日慰问与健康礼包，让老干部切实感受组织的关怀与厚爱，增强老同志的归属感、幸福感和获得感。
枝叶关情办实事，纾困解难显担当。聚焦干部“急难愁盼”，建立“生病住院必访、特殊困难必帮”动态关怀机制。党委班子带头落实“一对一”联系制度，对因病住院、家庭突遭变故的干部职工，第一时间送上组织的关怀和慰问，协调解决就医、子女照护等实际困难。通过定期谈心、心理疏导等方式，帮助干部职工卸下思想包袱，以“沅陵税务一家人”的陪伴与鼓励，激发干事创业热情。
常态长效优机制，凝心聚力促发展。沅陵县税务局将干部关怀纳入队伍建设长效机制，完善节日慰问、困难帮扶、荣誉退休等制度。专门设立特殊困难救助基金，做好重大疾病、特殊困难帮扶。组建志愿服务队、开设健康讲座，延伸关怀触角，形成“党委牵头、支部落实、全员参与”的关爱格局，持续提升队伍凝聚力、向心力、战斗力，为高质量推进中国式现代化沅陵税务实践注入“暖心动能”。（通讯员 钟叶群 石伟民）
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